Badanie  polega na weryfikacji zgodności z obowiązującymi przepisami i interpretacjami prawa składanych do PFRON deklaracji rozliczeniowych DEK-1-0 . W ramach badania weryfikujemy zgodność ujmowania na deklaracjach odpowiednich danych ze stanem faktycznym m.in. poprawność wyliczania stanów zatrudnienia, w tym wliczania do stanów zatrudnienia pracowników z orzeczeniem o niepełnosprawności, poprawność interpretacji orzeczeń o niepełnosprawności zatrudnionych pracowników, poprawność ujmowania informacji o kwocie obniżenia wpłat na PFRON i w efekcie poprawność wyliczenia wpłat na PFRON. W trakcie audytu szacujemy możliwości odzyskania nadpłaconych kwot we wpłatach na PFRON za ostatnie 5 lat obrotowych. Wyniki przeprowadzonego audytu potwierdzane są sprawozdaniem.

Dla jednego z naszych klientów (450 etatów), lidera w branży zarządzania informacjami, odzyskaliśmy 243 tyś zł nadpłaconych na podstawie deklaracji DEK-1-0 wpłat za ostatnie 5 lat obrotowych (2017 - 2021). Dodatkowo klient w wyniku realizacji zaleceń poaudytowych zaprzestał wpłat na PFRON - oszczędzając miesięcznie 80 tyś zł. Nieprawidłowości wykazane w audycie dotyczyły uchybień w poprawnym ustalaniu stanów zatrudnienia pracowników z orzeczeniem o niepełnosprawności, a w szczególności na niewłaściwej interpretacji orzeczeń w tym nierozpoznawaniu schorzeń specjalnych, nie ujmowaniu w stanach zatrudnienia pracowników niepełnosprawnych, nie ujmowaniu w stanach zatrudnienia pracowników niepełnosprawnych przebywających na urlopach rodzicielskich i wychowawczych oraz nie ujmowaniu w stanach zatrudnienia pracowników pełnosprawnych przebywających na urlopach macierzyńskich.